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Texte de la REPONSE :
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Les entreprises artisanales rencontrent effectivement des difficultes pour envoyer un ou plusieurs de leurs salaries en formation. Le financement est assure par les organismes collecteurs paritaires auxquels ces entreprises versent leur contribution a la formation continue de leurs salaries dans les conditions prevues aux articles L. 952-1 a L. 952-6 du code du travail. Le principal obstacle reside dans la difficulte pour un employeur de se separer momentanement d'un de ses salaries lorsque ceux-ci sont peu nombreux. C'est pour cette raison qu'un dispositif d'aide aux petites entreprises (moins de 50 salaries), codifie a l'article L. 942-1 du code du travail, a ete institue. Le montant de cette aide s'eleve a 3 000 F par mois mais ne concerne que des formations d'une duree consequente, soit au moins 120 heures en France metropolitaine ou 60 heures dans les departements d'outre-mer. Il convient donc, de plus, ainsi que le ministre du travail s'y emploie, de developper une offre de formation de proximite ou encore des dispositifs adaptes de formation a distance permettant de limiter la duree des absences des salaries en formation.
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