En application du paragraphe 2 de l’article 14 de la convention franco-luxembourgeoise du 1er avril 1958, dans le cas où le salarié d'une entreprise luxembourgeoise travaille un jour par semaine dans un télécentre en France, la rémunération qu’il perçoit à ce titre reste imposable au Luxembourg si elle est supportée et payée par l’entreprise située dans ce dernier Etat.