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Rubrique :
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Postes et telecommunications
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Tête d'analyse :
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Personnel
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Analyse :
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Statisticiens. statut
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Texte de la QUESTION :
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M Paul Lombard attire l'attention de M le ministre des postes et telecommunications sur la situation des personnels des equipes de statistiques de La Poste. Dans le cadre de la restructuration des classifications des agents de La Poste, ils s'etonnent que les propositions qui leurs sont faites ne correspondent pas a la fonction reelle des statisticiens et ne tiennent pas compte de leur specificite, ce qui a amene 90 p 100 des agents concernes a faire greve le 7 juillet 1992. En effet la gestion d'une entreprise comme La Poste, qui achemine annuellement pres de quinze milliards d'objets et gere un grand nombre d'etablissements accueillant le public, necessite la connaissance de nombreux elements qualitatifs et quantitatifs concernant ses activites. Pour cette connaissance, qui ne peut etre satisfaite qu'au moyen d'etudes nombreuses et variees, il a ete mis en place de veritables services d'etudes statistiques et de sondages, alimentes par des equipes d'agents implantes dans les regions et pouvant satisfaire a la fois des besoins nationaux et regionaux. Aujourd'hui, plus que jamais, les activites des equipes statistiques de La Poste sont necessaires pour permettre a La Poste de faire face a l'importance de ses missions. C'est pourquoi, il lui demande quelles mesures il compte prendre afin que soit reellement reconnue la specificite des actions des equipes de statistiques et que soient garantis leur avenir et leur place dans les nouvelles structures de La Poste.
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Texte de la REPONSE :
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Reponse. - La reclassification qui constitue la derniere etape du volet social de la reforme des PTT consiste en une operation complexe qui a pour finalite de rattacher chaque fonctionnaire de La Poste et de France Telecom a une fonction correspondant au poste qu'il occupe, puis de proceder a son integration dans le grade de reclassification correspondant au niveau de cette fonction. La classification des fonctions consiste a identifier, decrire et evaluer les differentes fonctions exercees, puis a les classer dans les quinze niveaux de grades de reclassification. Concernant les equipes de statistiques de La Poste, deux fonctions ont ete identifiees, decrites et evaluees conformement a la methodologie negociee par cet exploitant public avec les partenaires sociaux. Il s'agit de la fonction d'agent des statistiques et de celle de responsable d'equipe statistique. Comme l'ensemble des fonctions de La Poste, elles ont ete evaluees sur les criteres de conditions de travail, d'autonomie, de competence, d'animation et de relations internes-externes, afin de prendre en compte dans toutes ses composantes leur degre de contribution au fonctionnement et au developpement de La Poste. L'ensemble de cette classification, qui releve de la competence exclusive du president de La Poste, a ete negociee avec les organisations syndicales et a fait l'objet d'une validation globale lors de la commission nationale de concertation et de negociation du 9 juillet 1992.
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