Réponse publiée le 11 juillet 2006

L'attention du Gouvernement a été appelée sur le devenir du magasin La Samaritaine. Les rapports des experts ayant conclu à des risques élevés quant à la poursuite de l'exploitation avec des équipements hors normes et vétustes, la fermeture totale du magasin pour une période de six ans a été annoncée le 19 juillet 2005. Un dispositif d'accompagnement des 734 salariés dont la rémunération est maintenue jusqu'en octobre 2006 a été mis en place. Les responsables du magasin et du groupe LVMH ont été reçus par le ministre délégué à l'emploi, au travail et à l'insertion professionnelle des jeunes à plusieurs reprises. Ils se sont engagés auprès de lui à assurer un traitement social exceptionnel à leurs salariés durant la durée des travaux en évitant tout licenciement et en proposant des reclassements satisfaisants. À la demande du ministre, un comité de suivi du personnel a été mis en place qui s'assurera du bon reclassement interne des salariés du magasin. En application de la loi de cohésion sociale du 18 janvier 2005, le ministre a demandé à l'entreprise de mener une étude d'impact territorial afin d'examiner l'exacte mesure des retombées financières de la fermeture du magasin sur les commerçants du quartier. En fonction des résultats de cette étude, le préfet d'Île-de-France envisagera les mesures éventuelles de revitalisation du quartier à prescrire à l'entreprise. Le ministre délégué à l'emploi, au travail et à l'insertion professionnelle des jeunes veillera au respect des engagements pris par le groupe LVMH.