Réponse publiée le 27 juin 2006

La lutte contre le chômage des jeunes dans les départements et collectivités d'outre-mer constitue une priorité pour le Gouvernement compte tenu notamment de l'essor démographique en particulier à la Réunion, en Guyane et à Mayotte. L'action en faveur de l'emploi menée par le ministère de l'outre-mer au cours de ces dernières années a donc visé tout particulièrement ce public. C'est ainsi que le ministère de l'outre-mer a assigné au représentant de l'État dans les DOM l'objectif de diminuer le nombre des jeunes demandeurs d'emploi de moins de trente et un ans. Des mesures adaptées à ce public ont été mises en oeuvre pour ce faire par le service public de l'emploi : le projet initiative jeune (PIJ), qui s'adresse aux jeunes de moins de 30 ans afin de les aider à réaliser un projet professionnel. Une aide financière leur est alors versée soit pour suivre un cursus de formation qualifiant, hors de leur département d'origine, soit pour créer leur entreprise ; le congé solidarité qui vise à favoriser l'embauche de jeunes de moins de 30 ans par la cessation d'activité de salariés âgés de plus de 55 ans ; le dispositif d'aide à l'emploi des jeunes diplômés qui permet aux entreprises du secteur marchand des départements d'outre-mer ou de Saint-Pierre-et-Miquelon de recruter sous contrat à durée indéterminée un jeune âgé de 18 à 30 ans titulaire d'un diplôme sanctionnant deux ans au moins de formation post secondaire ou de formation professionnelle de niveau comparable ; la prime à la création d'emploi en faveur des jeunes à Mayotte. En outre, des mesures spécifiques ont été mises en place pour l'outre-mer afin de préparer la sortie des jeunes du programme nouveaux services emplois jeunes du dispositif, soit par une consolidation de leur poste sur une durée de trois ans supplémentaires, soit par suivi individualisé du jeune jusqu'au reclassement en entreprise, grâce notamment à une réforme du contrat d'accès à l'emploi par la loi de programme pour l'outre-mer. Ces efforts ont porté leur fruit : en fin d'exercice 2005, les départements d'outre-mer ont enregistré une diminution globale de l'ordre de 5 % de leur nombre de demandeurs d'emploi de moins de trente et un ans, soit 3 154 de jeunes supplémentaires qui ont trouvé un travail. Enfin et selon les derniers résultats du mois de mars 2006 relatifs à la demande d'emploi dans les départements d'outre-mer et à Saint-Pierre-et-Miquelon, la part des jeunes de moins de 25 ans demandeurs d'emploi en fin de mois (DEFM) s'avère inférieure de 2,3 points de celle de la métropole (15,5 % contre 17,8 %).